O-24-มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

1.แต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนและกำกับติดตามการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงาน

คำสั่งคณะกรรมการเปิดเผยข้อมูลหน่วยงานตามตัวชี้วัด

ผู้กำกับการ/หัวหน้าสถานีตำรวจ ชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวการประเมินแก่ข้าราชการตำรวจ ฝ่ายอำนวยการ

เมื่อวันที่ 14 ธ.ค.2566 เวลา 10.00 น. พ.ต.อ.เจริญ แดงเรือง ผกก.สภ.ลับแล ได้ประชุมขับเคลื่อนและมอบนโยบายการดำเนินการกิจกรรมต่างๆ เช่นการยกระดับการบริการประชาชน การตรวจราชการ การฝึก ฯลฯ และการดำเนินการความโปร่งใสในภาครัฐประจำปี 2567(POLICE ITA2024) โดยมี รอง ผกก.(สอบสวน) , รอง ผกก.ป. , รอง ผกก.สส., สวป., สว.สส., สวป.(ชส.) และฝ่ายอำนวยการทุกแผนกงาน ณ ห้องประชุม 2 สภ.ลับแล

(คลิกดูกิจกรรมการดำเนินการทั้งหมด)

1.การพัฒนายกระดับการให้บริการ One stop service

  • จุดประชาสัมพันธ์/สอบถามความคืบหน้าการดำเนินคดี
    • ป้ายประชาสัมพันธ์จุดบริการ
    • ป้ายพันธะสัญญา

ป้ายประชาสัมพันธ์จุดบริการ

ป้ายพันธะสัญญา

No Picture Available Placeholder Thumbnail Icon Illustration Design

ป้าย No Gift Policy

ประชาสัมพันธ์ ณ จุดบริการ ในสถานีตำรวจ

No Picture Available Placeholder Thumbnail Icon Illustration Design

เผยแพร่บนเว็บไซต์

No Picture Available Placeholder Thumbnail Icon Illustration Design

ป้ายประชาสัมพันธ์ Download คู่มือการให้บริการ

การจัดสิ่งอำนวยความสะดวกการให้บริการประชาชน

จัดน้ำดื่มและทีวีไว้บริการประชาชน

ยกระดับการเผยแพร่ข้อมูลสาธารณะ (OIT) ตามแบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะการกำหนดผู้รับผิดชอบ

1.กำหนดผู้รับผิดชอบ
2.การจัดทำเว็บไซต์/ปรับปรุงอยู่สม่ำเสมอ
3.จัดทำข้อมูลเปิดเผยสาธารณะตามหลักเกณฑ์ประเมิน
4.หัวหน้าสภานีติดตามผลการดำเนินการอย่างต่อเนื่อง

การจัดทำเว็บไซต์/ปรับปรุงข้อมูลให้เป็นปัจจุบัน

การจัดทำข้อมูลสาธารณะตามเกณฑ์การประเมินและข้อมูลที่เกี่ยวข้องต่าง ๆ

การกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลสาธารณะอย่างต่อเนื่องโดยหัวหน้าสถานีตำรวจ

(คลิกดูรายละเอียดทั้งหมด)

***ข้อมูลทั้งหมด Up Date เมื่อ 31 มี.ค.2567

Checklist

มาตรการยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

  • การเตรียมความพร้อมรับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity & Transparency Assessment: ITA) ของสถานีตำรวจนครบาล/สถานีตำรวจภูธร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 ได้แก่
  • คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนและกำกับติดตาม การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity & Transparency Assessment: ITA) ของสถานีตำรวจนครบาล/สถานีตำรวจภูธรประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
  • ผู้กำกับ/หัวหน้าสถานีชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวกับการประเมินแก่เจ้าหน้าที่ตำรวจในหน่วยงาน
  • กำหนดแนวทางยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน 2 ด้าน ดังต่อไปนี้
  • (1) การพัฒนายกระดับการให้บริการ/One Stop Service  เพื่ออำนวยความสะดวกประชาชนที่มารับบริการ โดยสถานีตำรวจดำเนินการปรับปรุงพัฒนาหน่วยงาน ดังต่อไปนี้
  • จุดประชาสัมพันธ์/สอบถามความคืบหน้าการดำเนินคดี
    • ป้ายประชาสัมพันธ์จุดบริการ
    • ป้ายพันธะสัญญา
  • (หมายเหตุ : ป้ายมีความสมบูรณ์ไม่ชำรุด ปรับปรุงข้อมูล  ให้ทันสมัยอยู่สม่ำเสมอ)
  • ป้าย No Gift Policy
  • ป้ายประชาสัมพันธ์ Download คู่มือการให้บริการ
  • การจัดสิ่งอำนวยความสะดวก    การให้บริการประชาชน
  • (2) ยกระดับการเผยแพร่ข้อมูลสาธารณะ (OIT) ตามแบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ
  • การกำหนดผู้รับผิดชอบ
  • การจัดสิ่งอำนวยความสะดวก    การให้บริการประชาชน
  • การจัดทำข้อมูลสาธารณะตามเกณฑ์การประเมินและข้อมูลที่เกี่ยวข้องต่าง ๆ
  • การกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลสาธารณะอย่างต่อเนื่องโดยหัวหน้าสถานีตำรวจ